19 April 2026, 14:24

Planat revolutioniert Personalmanagement mit neuem FEPA-ERP-Update

Rekrutenplakat für das 91. Highlander-Regiment mit einer Person in einem Kilt, die eine Dudelsack spielt, und Text mit Rekrutierungsdetails.

Planat revolutioniert Personalmanagement mit neuem FEPA-ERP-Update

Planat stellt umfangreiche Updates für sein FEPA-ERP-System vor

Planat hat bedeutende Aktualisierungen für sein FEPA-ERP-System veröffentlicht. Die neuesten Verbesserungen konzentrieren sich auf Personalbeschaffung, Arbeitskräfteoptimierung und Prozessautomatisierung. Unternehmen jeder Größe erhalten nun Zugang zu Tools, die Personalengpässe bewältigen und Abläufe effizienter gestalten sollen.

Das aktualisierte FEPA-ERP-System führt ein neues Recruiting-Modul ein, das Unternehmen dabei unterstützt, Einstellungsprozesse effizienter zu gestalten. Zudem wurde eine vereinfachte Zeiterfassungs-App integriert, die es Mitarbeitenden – insbesondere im Homeoffice – erleichtert, Arbeitszeiten unkompliziert zu erfassen.

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Das CRM-Modul erhielt ein umfassendes Update und bietet nun eine optimierte Verwaltung von Leads und Verkaufschancen. Eine neue CRM-App ermöglicht den direkten Zugriff auf Kontaktdatenbanken, generiert Analysen und umfasst Routenplanung für Außendienstteams. Diese Neuerungen zielen darauf ab, die Kundenakquise zu vereinfachen und Vertriebsprozesse zu verbessern.

Für das Workflow-Management steht ein Drag-and-Drop-Tool zur Verfügung, mit dem Unternehmen Prozesse schnell anpassen können. Ein integriertes Änderungsprotokoll erlaubt es Nutzenden, bei Bedarf zu früheren Versionen zurückzukehren. Das System bleibt skalierbar und bietet branchenspezifische Module sowie Erweiterungen, die sich an unterschiedliche Unternehmensanforderungen anpassen lassen.

Christian Biebl, Geschäftsführer von Planat, betonte, dass Fachkräftemangel für viele Kunden eine zentrale Herausforderung darstelle. Die Updates gehen dieses Problem an, indem sie die Ressourcenverteilung optimieren und repetitive Aufgaben automatisieren.

Das weiterentwickelte FEPA-ERP-System bietet nun noch bessere Unterstützung bei der Personalbeschaffung, dem Arbeitskräfte-Management und der Prozessautomatisierung. Unternehmen, die mit Fachkräftemangel konfrontiert sind, können diese Tools nutzen, um ihre Effizienz zu steigern und manuelle Arbeitslasten zu reduzieren. Die Updates stehen sowohl Großunternehmen als auch mittelständischen Betrieben zur Verfügung.

Quelle